отпуск и увольнение
Добрый день. Я работаю в компании с октября 2014г. с 30.07.2015-по 1.09.2015 мне дают законный отпуск.До последнего задерживают отпускные(21.08),звонят мне в отпуске,чтоб я подошла на работу-поговорить.Говорят что меня увольняют,т.к. закрывают мой род деятельности.Еще сообщают,что я работала меньше года и не правильно насчитали отпускные(я должна вернуть часть и вместо 36дней-28 отпуск) Законно ли это? Еще меня попросили написать заявление по собственному желанию,типа ты не хочешь чтоб в трудовой была не красивая запись.Как быть?
Отвечает: Кандидат юридических наук, адвокат Поляков Юрий Вячеславович, ГК "Правовая защита", запись на приём по телефону (495) 790-54-47, адрес: 119019, Москва, ул. Новый Арбат, д. 21, офис 904
Добрый день, запишите разговор на диктофон, если запись угроз есть, то обычно боятся уволить по статье или при увольнение выплачивают нормальную компенсацию, в период отпуска Вас уволить не могут, о сокращении штата Вы должны быть уведомлены письменно за 2 месяца, т.е. в течение 2 месяцев уволить по сокращению не могут.