Спор об увольнении
Добрый день!Работаю в театре артистом.День не нормированный,работа согласно выпискам в расписании.Я решил уволиться через 2 месяца,заранее предупредив начальство об этом.В ответ-крик.А после этого меня отстранили от моей работы в устной форме и проводили замены на мое место,без документов и моего согласия,самовольно.На меня оказывали давление,чтобы я написал заявление сейчас же.Я был отстранен от работы,а пока думал что делать с этим,мою фамилию стали вписывать в расписание и теперь поставили мне прогулы,хотят уволить таким образом.Меня обманули,можно ли тут что-то поделать,или я обречен на ""статью" в трудовой???Спасибо
Отвечает: Кандидат юридических наук, адвокат Поляков Юрий Вячеславович, ГК "Правовая защита", запись на приём по телефону (495) 790-54-47, адрес: 119019, Москва, ул. Новый Арбат, д. 21, офис 904
Добрый день, сейчас нужно подать заявление под подпись с требованием объяснить причины отстранения от работы, снятия со спектакля и ознакомить с приказом если он есть, если ответ не будет получен в разумный срок (3-5 дня) написать заявление в трудовую инспекцию, после таких действий с Вами вряд ли будут связываться и увольнять по статье, в любом случае увольнение, если оно является незаконным, может быть оспорено в суде и администрация это знает, поэтому при грамотном подходе на риск обычно не идут.