неисполнение предписаний прокурора
Скажите, пожалуйста, что грозит заведующей детского сада, если ей в 2012 году пришло предписание прокурора уволить сотрудника подвергавшегося уголовному преследованию. А она официально его уволила, документы откопировала, отчиталась, что предписание выполнила, а сама на следующий же день его снова приняла и данные о нем не подает теперь в прокуротуру. Что произойдет, если все вскроется. Просто есть опасения, что уже вскрылось. И что будет в этой ситуации сотруднику.
Отвечает: Кандидат юридических наук, адвокат Поляков Юрий Вячеславович, ГК "Правовая защита", запись на приём по телефону (495) 790-54-47, адрес: 119019, Москва, ул. Новый Арбат, д. 21, офис 904
Добрый день, сотрудник будет уволен, руководитель подвергнут административному штрафу, кроме того может быть привлечена к дисциплинарной ответственность вплоть до увольнения. Однако играет роль по какой статье данный сотрудник привлекался, т.к. в 2013 г. было принято постановление КС РФ, которым разъяснены положения ТК РФ по данному вопросу (смотрите сайт КС РФ).