распространение персональных данных
Здравствуйте! При трудоустройстве на работу сотрудник службы безопасности позвонил мне и сообщил, что ему известен факт моего привода в психоневрологический диспансер (10 лет назад), назвал полностью мой диагноз и попросил об этом рассказать поподробнее. Через какие органы он мог об этом узнать? На сколько мне известно это врачебная тайна. Какие должны быть мои действия в данной ситуации?
Отвечает: Кандидат юридических наук, адвокат Поляков Юрий Вячеславович, ГК "Правовая защита", запись на приём по телефону (495) 790-54-47, адрес: 119019, Москва, ул. Новый Арбат, д. 21, офис 904
Добрый день, данные действия незаконны, сбор таких данных возможен только по официальному запросу правоохранительных органов, Вы вправе подать жалобу, если конечно сможете доказать содержание разговора, либо записать разговор при беседе и уже потом обратиться в органы, как записывать разговор я уже объяснял в иных ответах. Если компания не захочет Вас принять на работу или примет, но потом уволит, то все оформляется совершенно по другим основаниям, то есть находятся другие, законные причины для отказа.